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熱點地區(qū)水產(chǎn)招聘

職位名稱公司名稱工作地點薪資待遇狀態(tài)立即網(wǎng)申
遼寧省大連海洋漁業(yè)集團公司 遼寧.大連 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):4人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:45周歲以下,具有2年以上食品行業(yè)推銷經(jīng)驗,能夠適應大連及外埠區(qū)域市場工作,具有良好的溝通協(xié)調能力及財會知識,負責對應市場的開拓與經(jīng)營管理。
南通神兆生物工程有限公司 全國各地 面議 停招
專業(yè):水產(chǎn)科學、畜牧、生物技術 學歷:高中 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述: 水產(chǎn)藥品銷售
湖南和平欣達食品有限公司 湖南.長沙 2001-3000元 停招
專業(yè):畜牧、水產(chǎn)科學、市場營銷、管理 學歷:本科 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗:應屆畢業(yè)生
崗位描述:1、學習公司日常運作的基本工作; 2、及時完成上級交代的工作; 3、公司安排崗位培訓,實習之后根據(jù)個人能力安排工作崗位; 4、定期做工作總結和工作計劃; 5、主要發(fā)展方向為銷售區(qū)域管理。
晉江市閩南水產(chǎn)開發(fā)有限公司 福建.泉州 面議 停招
專業(yè):水產(chǎn)科學 學歷:大專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:應屆畢業(yè)生
崗位描述: 招聘職位:儲備干部 職業(yè)發(fā)展方向:人力行政部、財務部、生產(chǎn)部、研發(fā)/質檢部、國際/國內業(yè)務部、采購部倉儲配送部、銷售部作定向管理干部培養(yǎng)。 職業(yè)通道:見習干部→專員→主管→經(jīng)理→總監(jiān)
晉江市閩南水產(chǎn)開發(fā)有限公司 福建.泉州 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、高中(中專)及以上 2、食品行業(yè)5年以上生產(chǎn)部經(jīng)理職務或同崗經(jīng)驗。(無食品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗 勿擾) 3、全面負責生產(chǎn)部工作。
晉江市閩南水產(chǎn)開發(fā)有限公司 福建.泉州 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1. 根據(jù)銷售經(jīng)理下達的指標,完成銷售任務; 2. 主要負責區(qū)新老客戶的開發(fā)和維護,并促成銷售; 3. 跟蹤客戶銷售情況,提供售后服務; 4. 收集客戶需求及競爭對手需求,及時匯報給銷售經(jīng)理。
晉江市閩南水產(chǎn)開發(fā)有限公司 福建.泉州 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1.負責公司產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行公司的銷售計劃; 2.根據(jù)公司的銷售戰(zhàn)略、積極完成銷售指標,擴大產(chǎn)品市場占有率; 3.與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求; 4.維護好開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)新客戶; 5.收集一線市場信息和客戶意見,協(xié)助公司開發(fā)市場需要的新產(chǎn)品
晉江市閩南水產(chǎn)開發(fā)有限公司 全國各地 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:中專 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1. 建立銷售任務和銷售預測,市場調研和競爭對手研究,分析客戶的需求和產(chǎn)品要求,以確定趨勢與商機制定、參與或協(xié)助銷售經(jīng)理執(zhí)行相關的政策和制度; 2. 負責開發(fā)與管理區(qū)域內客戶,對重點客戶進行有效管理; 3. 豐富銷售渠道,開發(fā)新客戶; 4. 負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討; 5. 建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標; 6. 分析和開發(fā)市場并搞好售后服...
南通神兆生物工程有限公司 全國各地 5001-6000元 停招
專業(yè):水產(chǎn)科學、畜牧、動物藥學、生物技術 學歷:不限 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述: 有水產(chǎn)藥品、水產(chǎn)飼料銷售或水產(chǎn)技術服務經(jīng)驗者優(yōu)先
遼寧省東港市春有集團 遼寧.丹東 面議 停招
專業(yè):市場營銷、管理 學歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響; 2、負責分公司的日常運營的監(jiān)督和管理; 3、制定分公司年度目標,并跟進目標任務的實施進度; 4、負責分公司各部門計劃的審核與跟進; 5、負責對分公司人員團隊建設,定義相關人員崗位職責和考核,并有效的管理; 6、負責對運作質量的管理,有效保障日...
山東海宏實業(yè)集團有限公司 山東.東營 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:職位要求:有材料整理和項目申報經(jīng)驗優(yōu)先,水產(chǎn)專業(yè)本科以上,熟悉水產(chǎn)行業(yè)術語和發(fā)展狀況, 主要工作內容:材料匯報和文字處理,參加企業(yè)宣傳活動,大型博覽會全程參與,新上項目手續(xù)辦理,可行性認證等。
武漢百瑞生物技術有限公司 湖北.鄂州 面議 停招
專業(yè):水產(chǎn)科學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):4人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、公司生產(chǎn)計劃、作業(yè)指導文件的起草; 2、繁、養(yǎng)殖生產(chǎn)任務的組織實施; 3、對公司生產(chǎn)流程提出技術改進意見; 4、培訓指導生產(chǎn)作業(yè)員工。
武漢百瑞生物技術有限公司 湖北.武漢 面議 停招
專業(yè):水產(chǎn)科學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、 起草本專業(yè)技術發(fā)展規(guī)劃、年度計劃、實施方案、標準和管理辦法; 2、 負責完成公司生產(chǎn)試驗項目、新技術、成果應用和推廣工作; 3、 組織編寫和審查公司項目和技術報告; 4、獨立處理養(yǎng)殖過程中出現(xiàn)的各種技術難題; 5、指導養(yǎng)殖技術人員的養(yǎng)殖技術管理工作。
武漢百瑞生物技術有限公司 湖北.鄂州 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:中!≌衅溉藬(shù):3人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、 具有水產(chǎn)及相關專業(yè)中專以上學歷; 2、 熟悉水產(chǎn)繁、養(yǎng)殖作業(yè)流程,有較強的實際操作能力; 3、熱愛本職工作,能吃苦耐勞; 4、有一定文字和口頭表達能力。
武漢百瑞生物技術有限公司 湖北.武漢 面議 停招
專業(yè):水產(chǎn)科學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、擬定公司魚病防治工作計劃及實施方案; 2、組織實施魚病防治實驗; 3、魚病防治技術培訓與服務; 4、魚病預防、診斷與治療。
武漢百瑞生物技術有限公司 湖北.武漢 面議 停招
專業(yè):畜牧、水產(chǎn)科學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、 負責水產(chǎn)養(yǎng)殖及相關的技術管理工作; 2、 能獨立處理養(yǎng)殖過程中出現(xiàn)的各種技術問題; 3、 密切注視行業(yè)和市場新信息、新動態(tài),為新產(chǎn)品開發(fā)提供依據(jù); 4、 收集行業(yè)同類產(chǎn)品的信息,分析比較優(yōu)缺點,做出比較分析報告。
武漢百瑞生物技術有限公司 湖北.武漢 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、公司研發(fā)、生產(chǎn)、技術、市場等方面的流程管理跟進; 2、公司日常行政管理; 3、公司文案的撰寫; 4、為公司管理層提交相應的調研分析報告。
南通神兆生物工程有限公司 全國各地 面議 停招
專業(yè):畜牧、水產(chǎn)科學 學歷:中!≌衅溉藬(shù):10人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述: 有水產(chǎn)藥品、水產(chǎn)飼料銷售或水產(chǎn)技術服務經(jīng)驗者優(yōu)先
南通神兆生物工程有限公司 廣東.廣州 面議 停招
專業(yè):水產(chǎn)科學、畜牧、動物營養(yǎng)與飼料科學、生物技術 學歷:大!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述: 有水產(chǎn)藥品、水產(chǎn)飼料銷售或水產(chǎn)技術服務經(jīng)驗者優(yōu)先
大連富漁島海洋生物科技有限公司 遼寧.大連 面議 停招
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、中專以上學歷,有客戶接待和服務經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、普通話標準,口齒清楚,聲音甜美,優(yōu)秀的語言表達能力和溝通能力; 3、較強的應變能力、協(xié)調能力,能獨立處理緊急問題; 4、良好的服務意識、耐心和責任心,工作積極主動。
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